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DIFOR est une entreprise réactive, qui se veut au service de ses clients. Bien sur, elle privilégie les nouvelles technologies de l’information et de la communication notamment à travers ce site web mais aussi grâce à son catalogue électronique téléchargeable au format pdf. DIFOR est le spécialiste de la formation professionnelle et de l'accompagnement personnalisé. Ses domaines de compétences sont étendus grâce aux différents consultants formateurs qui composent son équipe. DIFOR est présent sur Paris et sur Lyon mais dispense des formations aussi au Luxembourg, en Belgique, ou en Martinique . Notre métier de consultant, c'est avant tout de faire du "sur-mesure" à partir de l'analyse de votre situation et de vos besoins. Notre équipe peut se déplacer en France et à l'étranger selon vos besoins.
Nos stages misent sur le partage d'expertise, d’expériences et l’échange entre les participants. Ils sont un lieu de rencontre privilégié entre les différentes cultures de l’entreprises. Ainsi, ils permettent de s’ouvrir à de nouvelles conceptions, de prendre du recul, d'approfondir certains aspects de son métier, de partager de bonnes pratiques avec ses collègues. Nos animateurs Notre équipe de formateurs est composée d’animateurs experts bénéficiant d’une solide expérience dans leur domaine. Ils vous conseilleront dans le choix de vos formations ou de celles de vos collaborateurs et vous apporteront une réponse adaptée à votre demande et à vos attentes. Le formateur apporte des éléments théoriques, des méthodes et des techniques et anime les échanges mais joue aussi un rôle de pédagogue. Il fournit à chaque participant des conseils personnalisés et conçoit avec lui un plan de développement et d’amélioration de ses compétences, savoir-faire et savoir-être. Notre ambition L’ambition de DIFOR est de proposer une réponse sur-mesure adaptée à ses clients. Nous souhaitons développer avec eux une relation de partenariat durable basée sur la confiance et l’expertise. Nos valeurs - L’Homme et l’individu sont au cœur de la réussite de l’entreprise - Le partage des connaissances et des expériences est une source de richesse intellectuelle - La confiance est la clé de voûte d’une relation durable - L’expertise est nécessaire dans la transmission de savoirs - L'adaptation des stages aux entreprises et aux stagiaires facilite l'apprentissage - L'implication de chaque participant dans la formation est notre objectif - L'excelence, c’est faire de chaque stage un moment mémorable |

Présentation 